6月17日，人保财险晋江市分公司召开第四届职工代表大会暨会员代表大会第一次会议，全体职工代表参会。

会议审议通过了《晋江市分公司第三届工会工作情况报告》《晋江市分公司第三届工会经费情况报告》，选举产生了第四届工会主席、工会委员会、经费审查委员会委员及女职工委员会委员，并表决通过了参与晋江市总工会职工医疗互助活动一事。

会议最后，分公司党委书记、总经理庄伟锋讲话，他对上一届工会所做的各项工作给予充分肯定，并对新一届工会工作的开展提出六点要求：

一要维护职工合法权益。要把实现好、维护好、发展好广大职工的切身利益作为工作的出发点和落脚点，认真贯彻落实各项规章制度，保障职工劳动、福利等合法权益。二要大力实施温暖工程。要深入职工群众，畅通沟通渠道，及时了解职工的意愿和要求，切实为职工排忧解难。要关心职工身心健康，加强对困难职工帮扶力度，营造团结互助、扶贫济困的氛围。三要丰富职工业余生活。要加大文体活动硬件投入，通过开展运动会、歌咏比赛等喜闻乐见的活动，进一步丰富职工的文化生活，增强职工的团队意识和凝聚力。四要扎实推进民主管理。要坚持完善职工代表大会制度，组织召开好职工代表大会，切实做到重大决策广泛征求职工意见和提交职代会审议。适时开展职工代表培训工作，增强民主管理意识和参政议政能力，保证员工的知情权和监督权，真正达到参与民主管理的目的。五要积极开展劳动竞赛。要鼓励广大员工不断学习新知识，掌握新本领，同时，广泛开展各种形式的技能大比武、劳动知识竞赛等活动，努力形成比、学、赶、帮、超的竞争氛围，力争人人成能手、个个是标兵。六要围绕发展建言谋策。要广泛开展合理化建议征集活动，组织广大职工群众，围绕中心工作，提出解决影响工作开展的有效思路和办法，充分调动广大职工对分公司管理建言谋策的积极性和能动性，更好地服务于分公司发展。

庄伟锋希望广大职工代表和新一届工会委员会，充分发挥好联系分公司与职工的桥梁纽带作用，传承好传统、传递正能量、传播好声音，把工会建设成为团结进取、民主和谐、职工信赖的职工之家，以更加饱满的热情和更加务实的作风，振奋精神、开拓创新，创造新业绩、做出新贡献！